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プライバシーポリシー

当社は、包装容器メーカーグループとしての社会的責務を果たすとともに、お客様を始めとする利害関係者の信頼に応えるために、当社が保有する消費者、得意先、仕入先、株主、役員、従業員、その他の個人(以下、情報主体といいます)の個人情報の保護対策の指針として本方針を定めます。

個人情報の取得
当社は、公正かつ適法な手段により個人情報を取得いたします。
個人情報の利用目的の公表等
当社は、個人情報を取得する場合は、原則として予め利用目的を当社のホームページ等において公表し、情報主体に利用目的をお知らせいたします。
個人情報の利用
当社は、別表に定める利用目的の範囲内で、個人情報を利用いたします。また、予め情報主体の同意を得ることなく、個人情報を国内及び国外の第三者に提供いたしません。
個人情報の共同利用
当社は、当社および当社グループ会社の製品・サービスの紹介や各種情報の提供およびマーケティング活動のため、お客様の氏名・企業名・所属・連絡先等の個人データを当社グループ会社と共同利用しております。共同利用する個人データに関しましては、当社がお客様からの開示等の請求および苦情をお受けいたします。また、共同利用される個人データの内容等については、当社が開示、訂正、利用停止等の権限を有し、安全管理等の管理について責任を負います。
個人情報の安全保護
当社は、利用目的の達成に必要な範囲内において、個人情報を正確かつ最新の内容に保つように努めます。
また、当社は、個人情報の漏えい、滅失または毀損などを防止するため必要かつ適切な安全管理措置を講じます。
委託先の監督
当社は、個人情報の取扱を、第三者に委託することがあります。当社は、個人情報の取扱いを第三者に委託する場合は、適切な第三者を選定すると共に、委託された個人情報の安全管理が図られるように、委託を受けた第三者に対する必要かつ適切な監督を行います。
個人情報の開示等について
当社は、当社の保有する個人データに関し、情報主体から利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加または削除、利用停止、消去および第三者提供停止のご請求(以下、「開示等のご請求」)があった場合には、法令および当社の個人情報保護規定・個人情報保護運用基準の定めるところに従い、誠実に対応いたします。
苦情等対応窓口
当社は、開示等のご請求及び個人情報の取扱いに関する苦情に対応するため、以下の窓口を設け、情報主体からの開示等のご請求及び苦情に誠実に対応いたします。当社の保有する個人データに関して、開示等のご請求をされる場合には、以下の窓口までご連絡ください。
住所
東京都品川区東五反田2-18-1
大崎フォレストビルディング
名称
東洋エアゾール工業株式会社 総務部
電話番号
03-4514-2170
受付時間
月曜日~金曜日(祝日、年末年始は除きます)
8時30分~11時30分、12時30分~17時15分
個人情報保護の組織
当社は、取締役の中から情報管理責任者を指名し、個人情報の適切な管理を行います。
個人情報保護規定の制定
当社は、本方針を実施するために個人情報保護規定・個人情報保護運用基準を定め、本方針および個人情報保護規定・個人情報保護運用基準を当社の役員および従業員に周知徹底して実施させるとともに、適時に実施状況を監査し、必要な改善を実行いたします。
教育・研修
当社は、個人情報の安全管理が図られるよう、当社の従業者に対する必要かつ適切な監督を行います。当社は、個人情報を適切に管理するため、当社の役員および従業員に対して、本方針および個人情報保護規定・個人情報保護運用基準に関する教育・研修を実施いたします。
法令の遵守
当社は、個人情報の保護に関する法律、その他の法令を遵守し、個人情報の保護に努めます。

東洋エアゾール工業株式会社
代表取締役社長 合山 宏

別表

情報主体 当社のホームページへアクセスし、当社および当社グループ会社の事業内容・取扱商品の照会をしたお客様および展示会に来場し、名刺の提出またはアンケートへの記入を行ったお客様
利用目的
当社および当社グループ会社の製品・サービスの紹介や各種情報の提供およびマーケティング活動のため
情報主体 当社に採用の応募があった者(不採用者を含む)
利用目的
採用選考および入社手続きのため
但し、採用となった者の個人情報は、当社従業者の個人情報として利用する。
情報主体 当社が製品・サービス等を販売・提供している得意先の取締役・監査役等の役員、正社員等の従業者
利用目的
取引における業務上の連絡、当社および当社グループ会社の製品・サービスの紹介や各種情報の提供ならびにマーケティング活動のため
情報主体 当社と購買・製造委託・業務委託等の取引がある仕入先の取締役・監査役等の役員、正社員等の従業者
利用目的
取引における業務上の連絡のため
情報主体 当社の正社員・特別社員・嘱託・準社員・アルバイト・パートタイマー・派遣社員・取締役・監査役・顧問等の当社の従業者または過去に従業者であった者とそれらの親族
利用目的
  1. 人事考課、配属先の決定等の人事政策および人事管理のため
  2. 福利厚生の提供、租税・社会保険事務手続等の労務政策および労務管理のため
  3. 年金給付事務手続および健康保険事務手続のため
  4. 災害発生等の緊急時の業務連絡のため
  5. 社内および退職者間の円滑なコミュニケーションの促進を図るため